• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer

E-mail: russia@accace.com

Тел.:  + 7 (495) 220 4600

Запрос на услуги Подписаться на новости
  • Наши офисы
  • Местонахождение
    • Глобальный (английский)
    • Глобальный (немецкий)
    • Чешская Республика
    • Германия
    • Венгрия
    • Польша
    • Румыния
    • Словакия
    • Украина
    • Россия
    • Южная Африка
    • Соединенные Штаты Америки (США)

Эккейс Россия

  • COVID-19
  • Услуги
    • АУТСОРСИНГ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ
    • Бухгалтерские услуги и подготовка отчетности
    • Бухгалтерский онлайн портал
    • Услуги по расчету заработной платы и кадровому администрированию
    • Онлайн портал по зарплате и кадрам
    • Онлайн портал по учету рабочего времени
    • УСЛУГИ ДЛЯ БИЗНЕСА
    • IT-КОНСАЛТИНГ
  • О нас
  • Новости

Тренд на аутсорсинг расчета заработной платы сохраняется в условиях пандемии

29 Май 2020

В последние годы многие компании выбрали аутсорсинговые решения в области расчета зарплаты, чтобы снизить затраты и обеспечить соответствие требованиям законодательства. Сегодня мы наблюдаем очевидную тенденцию – рост числа компаний, решающих передать профессиональному поставщику услуг задачи по расчету зарплаты. Компания Эккейс уверена, что этот тренд будет усиливаться в связи с особой экономической ситуацией, возникшей на рынке как результат влияния пандемии COVID-19.

В условиях экономического спада , компании будут искать гибкие и экономичные решения в части снижения затрат на непрофильную деятельность. Кроме того, в настоящее время многие правительства принимают новые меры поддержки экономики, внося изменения в законодательство и вводя дополнительные требования в отношении работодателей. Задача выполнения законодательных требований становится все более сложной для бизнеса. Компаниям придется адаптировать свои внутренние процессы и системы, чтобы успевать за изменяющимися требованиями.

Более того, пандемия, как ничто ранее, вынуждает бизнес к срочному переводу работников на удаленный режим работы, стимулируя цифровизацию рабочих мест, процессов взаимодействия между работниками, мониторинга и контроля для обеспечения эффективности их работы. Сегодня профессиональные поставщики услуг предлагают облачные решения, включающие доступ к архиву расчетных листков, учет рабочего времени, оформление новых сотрудников, администрирование командировок и схем мотивации труда – и многое другое, благодаря неограниченным возможностям интеграции кадровых подсистем. Дальнейшее развитие подобных решений будет являться дополнительным стимулом для компании к выбору профессионального поставщика услуг по аутсорсингу расчета зарплаты вместо содержания собственных ресурсов.

Помимо вышеупомянутых ключевых соображений, ниже мы вкратце перечислим общие причины перехода компаний на аутсорсинговые решения в области расчета зарплат, которые остаются актуальными в условиях пандемии COVID-19.

Аутсорсинг снижает затраты

Аутсорсинг расчета заработной платы позволяет серьёзно сократить операционные расходы. Помимо прямых затрат на оплату труда работников, есть и разнообразные накладные расходы, такие, как обучение, оплата отпусков, нетрудоспособности, налоги, арендная плата за помещение, расходы на ИТ и прочие расходы – включая такие важные статьи, как лицензии на ПО для расчета зарплаты и затраты на его обслуживание. Фиксированные тарифы провайдера услуг позволят компаниям в долгосрочной перспективе  сэкономить деньги.

Аутсорсинг повышает безопасность и конфиденциальность данных

Чтобы обеспечить конфиденциальность данных, компании полагаются на программное обеспечение и ИТ-инфраструктуру. Профессиональные провайдеры услуг аутсорсинга, как правило, инвестируют в хорошо защищенные серверные и программные решения. Они изначально проектируют и развертывают свои бизнес-процессы так, чтобы была обеспечена конфиденциальность клиентских данных. Эти бизнес-процессы сертифицируются на соответствие высоким стандартам обеспечения непрерывности бизнеса, безопасности и сохранности данных, качества услуг и экологичности бизнеса.

Аутсорсинг дает доступ к технологиям, которые поддерживают удаленную работу

Сегодня аутсорсинговые услуги развиваются на основе решений, использующих облачные технологии. Подобные решения позволяют провайдерам расширить линейку услуг, предоставляемых клиентам, а также повысить их качество. Такие сервисымогут включать порталы самообслуживания для работников и сотрудников кадровой службы клиента, рассылку расчетных листков, учет рабочего времени, оформление новых сотрудников, администрирование командировок и схем мотивации труда и т.п.

Аутсорсинг помогает повысить удовлетворенность пользователей (работников)

За счет непосредственного общения через зарплатные и кадровые сервисы портала самообслуживания повышается удовлетворенность и работников, и сотрудников кадровой службы.

Аутсорсинг помогает обеспечить соответствие требованиям законодательства

Аутсорсинг функции расчета заработной платы устраняет потенциальный риск несоблюдения требований сложного и постоянно меняющегося законодательства, обязательств по отчетности и санкций за эти упущения. Также, в случае болезни или ухода бухгалтера-расчетчика или кадрового специалиста возникают риски, которые возможно нивелировать при использовании профессионального поставщика услуг.

Аутсорсинг экономит время

При аутсорсинге расчета зарплаты компании высвобождают время сотрудников для решения актуальных задач бизнеса.

Аутсорсинг оптимизирует бизнес-процессы и снижает риски

Внедрение и постоянное совершенствование бизнес-процессов, а также разработка процедур риск менеджмента – трудозатратный процесс, требующий специализированных знаний. Это область, где привлечение профессионального поставщика услуг может представлять дополнительную ценность для бизнеса посредством внедрения стандартных, оптимизированных и эффективных процессов расчета зарплаты с высоким уровнем автоматизации, особенно когда эти процессы охватывают многие предприятия и страны.

Аутсорсинг помогает принимать лучшие решения

Используя аутсорсинг, Вы получаете доступ к дополнительным базам знаний и экспертам разного профиля – к ним Вы можете обратиться, принимая решения, необходимые для роста бизнеса с учетом всех рисков. Более того, повышение точности управленческой отчетности, как локальной, так и международной, позволит улучшить процесс планирования и принятия решений на уровне международной группы компаний.

Как вам может помочь Эккейс Россия

Группа Эккейс – международный эксперт в области аутсорсинга бизнес-процессов, помогающий компаниям полностью передать на аутсорсинг функции расчета зарплаты и кадрового администрирования. Наши услуги в России предоставят вам доступ к динамичным инновационным продуктам и позволят воспользоваться настроенными под ваши требования облачными решениями, которые оценят не только сотрудники кадровой службы, но и все ваши работники. Мы уверены, что сможем соответствовать вашим самым высоким требованиям к вашим поставщикам услуг,  соответствию нормативным требованиям и уровню удовлетворенности работников.

Портал для расчета зарплаты и кадрового администрирования

Портал для расчета зарплаты и кадрового администрирования – облачное решение нашей собственной разработки – позволяет работникам выполнять многочисленные задачи в режиме самообслуживания в безопасной и дружественной пользователю среде. Зайдя на портал, работник может просмотреть свои расчетные листки, отослать запрос бухгалтеру-расчетчику, заказать различные документы и предоставить для них данные, согласовать отсутствие, командировку или оплату расходов.

Использование портала самообслуживания работников отделом кадров выходит далеко за рамки обычных задач управления документооборотом и процессами, т.к. портал предоставляет разнообразные модули для кадрового администрирования.

Основные функции зарплатного портала:

  • Обмен зарплатными данными;
  • Рассылка и архив расчетных листков;
  • Обработка запросов по зарплате посредством тикетов в онлайн доступе;
  • Онлайн архив.

Наш портал предоставляет неограниченные возможности по интеграции кадровых модулей, включая такие области, как:

  • Хранение кадровой информации и личных дел;
  • Подготовка юридических документов, связанных с наймом;
  • Управление схемами мотивации персонала;
  • Управление командировками и расчетами по авансовым отчетам ;
  • Учет рабочего времени.

Наш зарплатный и кадровый онлайн портал позволяет Вам оптимизировать все кадровые процессы в Вашей компании, сократить оборот бумажных документов и количество связанных с ним ошибок, что даст существенную экономию финансовых ресурсов и времени. Сегодня эту платформу в 25 странах мира используют свыше 940 компаний и 40 000 пользователей.

Услуги по расчету зарплаты и кадровому администрированию

Наши возможности по предоставлению услуг по расчету зарплаты полностью в режиме онлайн – гарантия Вашего спокойствия и непрерывности критически важных функций Вашего бизнеса при любых условиях: зарплаты Ваших сотрудников будут своевременно перечислены и Ваши обязанности работодателя – выполнены.

В дополнение к нашим услугам аутсорсинга расчета заработной платы мы также поддерживаемклиентов в области кадрового администрирования: от общих задач, таких, как ведение личных дел и документов, связанных с трудовыми отношениями, до консультирования по отдельным кадровым задачам – услуги предоставляются нашими сотрудниками онлайн через наш портал для расчета зарплаты и кадрового администрирования.

Воспользовавшись нашими услугами по аутсорсингу расчета зарплаты и кадровому администрированию, Вы получаете доступ к неограниченным возможностям автоматизации на базе 1С или других международных программ, необходимым ресурсам и знаниям не только для Вашего руководящего персонала, но и для всех Ваших работников.

Для получения более подробной информации свяжитесь с нами!
IMG_6613_2

КОНТАКТЫ

Петер Ваго
Управляющий директор
E-mail: peter.vago@accace.com

Primary Sidebar

<< Назад к новостям
Нам необходим только Ваш адрес электронной почты.

Footer

Эккейс Россия

Изначально основанная в Европе в 2006 году, в настоящее время Группа Эккейс входит в число ведущих аутсорсинговых и консалтинговых компаний в этом регионе с общим количеством сотрудников свыше 600 человек. Мы накопили значительный опыт работы в области аутсорсинговых и консалтинговых проектов. Нашими клиентами являются более чем 2000 компаний из различных секторов экономики.

Accace Circle

Группа Эккейс оказывает услуги в разных странах, в которых расположены офисы Группы Эккейс, а также через сеть своих партнеров по всему миру. Офисы и партеры Группы Эккейс образуют Accace Circle, объединение бизнесов с общим количеством сотрудников свыше 2 000 человек, целью которого является оказание клиентам качественных профессиональных услуг. В настоящий момент, имея присутствие в 40 странах, Accace Circle оказывает услуги более чем 10 000 клиентам, которые включают как компании среднего бизнеса, так и международные Fortune 500 компании из различных секторов экономики. Оказывая услуги расчета заработной платы, Accace Circle осуществляет операции в отношении 170 000 зарплатных расчетных листков сотрудников клиентов из разных стран.

Наши офисы | Accace Circle

Наши услуги

Бухгалтерские услуги и отчетность
Аутсорсинг зарплаты и кадров
Услуги для бизнеса
ИТ консалтинг

Наши онлайн порталы

Бухгалтерский портал
Портал по зарплате и кадрам
Портал по учету рабочего времени

Свяжитесь с нами

Контакты и расположение
Свяжитесь с нами
Подпишитесь на наши новости
Новости


Следите за нашими новостями

LinkedIn Facebook Instagram


Accace Circle

© Эккейс Все права защищены  |  Отказ от ответственности | Отказ от ответственности: раздел новостей |  Политика cookie |  Политика конфиденциальности

ПОЛУЧИТЕ БЕСПЛАТНЫЙ ДОСТУП
ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
ЭКСПЕРТНЫЕ ЗНАНИЯ

Наша оперативная информация об изменениях в законодательстве помогает Вам отслеживать последние изменения, влияющие на Ваш бизнес. Получайте наши статьи, мнения, советы, отраслевые новости, обзоры законодательства разных стран, региональные обзоры и исследования, последние события и ещё многое другое непосредственно на Вашу электронную почту.

Посетите наш раздел Новостей, чтобы узнать, что включено!

Нам необходим только Ваш адрес электронной почты.

Мы будем присылать Вам только ту информацию, которая, по нашему мнению, может представлять интерес для Вас, и будем использовать Ваши персональные данные в строгом соответствии с нашими Политиками конфиденциальности и законодательством о защите персональных данных.
Не получилось подписаться? Попробуйте здесь.

Этот сайт использует файлы cookie. Узнайте больше.