• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer

E-mail: russia@accace.com

Тел.:  + 7 (495) 220 4600

Запрос на услуги Подписаться на новости
  • Наши офисы
  • Местонахождение
    • Глобальный (английский)
    • Глобальный (немецкий)
    • Венгрия
    • Польша
    • Румыния
    • Словакия
    • Соединенное Королевство
    • Соединенные Штаты Америки (США)
    • Чешская Республика
    • Украина
    • Южная Африка

Эккейс Россия

  • COVID-19
  • Услуги
    • АУТСОРСИНГ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ
    • Бухгалтерские услуги и подготовка отчетности
    • Бухгалтерский онлайн портал
    • Услуги по расчету заработной платы и кадровому администрированию
    • Онлайн портал по зарплате и кадрам
    • Онлайн портал по учету рабочего времени
    • УСЛУГИ ДЛЯ БИЗНЕСА
    • IT-КОНСАЛТИНГ
  • О нас
  • Новости

Порядок работы организаций в г. Москве в период «нерабочих дней»

15 Апр 2020

C 4 апреля 2020 г. по 30 апреля 2020 г. идет второй этап «нерабочих дней с сохранением заработной платы» в соответствии с Указом Президента РФ от 02.03.2020 г. № 239 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)». До этого «Нерабочие дни» были введены в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории России в связи с распространением новой коронавирусной инфекции Указом Президента РФ от 25.03.2020 г. № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней».

Указ Мэра Москвы от 05.03.2020 г. № 12-УМ определяет порядок работы организаций на территории г. Москвы. Объявленные «нерабочие дни» и Указ Мэра Москвы вызвали огромное количество вопросов со стороны кадровых и бухгалтерских служб организаций. Ниже мы приводим наши комменарии в отношении работы организаций с местонахождением в г. Москве.

Должны (могут) ли сотрудники организации работать в период «нерабочих дней»

Указы Президента РФ о «нерабочих днях» (№№ 206 и 239) носит обязательный характер для всех работодателей, действующих на территории России, а Указ Мэра Москвы от 05.03.2020 г. № 12-УМ (с учетом всех изменений) – для всех работодателей в г. Москве.

В Указах Президента РФ и Мэра Москвы уже определены или уточнены компании, который должны работать, и компании, которые не должны работать.

  • Компании, которые должны работать – работают в обычном режиме. Никаких особенностей в этом случае для кадровика и/или бухгалтера нет.
  • Компании, которые не должны работать. Такие компании в итоге разделились на 2 основные подгруппы:
  1. Одни организации закрылись на «нерабочие дни» – Таким организациям следовало издать приказ по общей деятельности организации о закрытии на «нерабочие дни».
  2. Вторые организации перешли на онлайн заказы и продолжают работать в прежнем режиме. Чаще всего они нанимают курьеров или заключают договоры с курьерскими компаниями.

Больше всего возникает вопросов у компаний, которые не могут отнести свою деятельность к какой-либо из указанных выше групп. У таких компаний  возникают обоснованный вопросы по режиму работы в период «нерабочих дней».

Вносит ясность, по нашему мнению, в этот вопрос последний Указ Мэра Москвы от 04.04.2020 г. № 39-УМ, о том, что каждому работодателю следует разделить весь свой персонал на 3 категории.

  • сотрудники, которых можно вывести на дистанционную работу;
  • сотрудники, которые продолжают работать в офисе;
  • сотрудники, которые переходят на режим «нерабочих дней», т.к. вывести на дистанционную работу их невозможно и, в то же время, организация не может обеспечить их прежними объемами работ в офисе.

Указ Мэра Москвы № 39-УМ предполагает предоставление организациями списков сотрудников с учетом указанной категоризации в электронном виде, определяет форму и порядок предоставления информации.

Для получения более подробной информации свяжитесь с нами!

Основной сайдбар

<< Назад к новостям
Нам необходим только Ваш адрес электронной почты.

Footer

Эккейс Россия

Изначально основанная в Европе в 2006 году, в настоящее время Группа Эккейс входит в число ведущих аутсорсинговых и консалтинговых компаний в этом регионе с общим количеством сотрудников свыше 600 человек. Мы накопили значительный опыт работы в области аутсорсинговых и консалтинговых проектов. Нашими клиентами являются более чем 2000 компаний из различных секторов экономики.

Accace Circle

Группа Эккейс оказывает услуги в разных странах, в которых расположены офисы Группы Эккейс, а также через сеть своих партнеров по всему миру. Офисы и партеры Группы Эккейс образуют Accace Circle, объединение бизнесов с общим количеством сотрудников свыше 2 000 человек, целью которого является оказание клиентам качественных профессиональных услуг. В настоящий момент, имея присутствие в 40 странах, Accace Circle оказывает услуги более чем 10 000 клиентам, которые включают как компании среднего бизнеса, так и международные Fortune 500 компании из различных секторов экономики. Оказывая услуги расчета заработной платы, Accace Circle осуществляет операции в отношении 170 000 зарплатных расчетных листков сотрудников клиентов из разных стран.

Наши офисы | Accace Circle

Наши услуги

Бухгалтерские услуги и отчетность
Аутсорсинг зарплаты и кадров
Услуги для бизнеса
ИТ консалтинг

Наши онлайн порталы

Бухгалтерский портал
Портал по зарплате и кадрам
Портал по учету рабочего времени

Свяжитесь с нами

Контакты и расположение
Свяжитесь с нами
Подпишитесь на наши новости
Новости


Следите за нашими новостями

LinkedIn Facebook Instagram


Accace Circle

© Эккейс Все права защищены  |  Отказ от ответственности | Отказ от ответственности: раздел новостей |  Политика cookie |  Политика конфиденциальности |  СОУТ 2021

ПОЛУЧИТЕ БЕСПЛАТНЫЙ ДОСТУП
ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
ЭКСПЕРТНЫЕ ЗНАНИЯ

Наша оперативная информация об изменениях в законодательстве помогает Вам отслеживать последние изменения, влияющие на Ваш бизнес. Получайте наши статьи, мнения, советы, отраслевые новости, обзоры законодательства разных стран, региональные обзоры и исследования, последние события и ещё многое другое непосредственно на Вашу электронную почту.

Посетите наш раздел Новостей, чтобы узнать, что включено!

Нам необходим только Ваш адрес электронной почты.

Мы будем присылать Вам только ту информацию, которая, по нашему мнению, может представлять интерес для Вас, и будем использовать Ваши персональные данные в строгом соответствии с нашими Политиками конфиденциальности и законодательством о защите персональных данных.
Не получилось подписаться? Попробуйте здесь.